如果你特別想辭職,快到崩潰了,你會繼續忍一忍,還是果斷辭了?

如果你特別想辭職,快到崩潰了,你會繼續忍一忍,還是果斷辭了?
value101 2022-01-27 檢舉

 

 

最後有沒有解救的方法呢?

有,當然有,辦法總比困難多,在困境裡,我們更要以積極樂觀的態度面對!

第一,認清現實。

人是具有社會屬性的,在職場上誰都不容易,各種考核,利益牽扯,關係維護,升職加薪,每個人都有自己各種各樣的節點和難點。

所以不是你一個人難,是所有人都難,為啥別人能克服,而你卻要放棄呢,想到這裡,你的干勁就回來一半了。

第二,找朋友。

找你朋友裡正能量最足的幾個人,連續一周和他們混,大家一起吐吐槽,吃吃喝喝,就是需要這種積極的陪伴,還有雞血的加持,每個人都需要發洩的出口,正向的發洩有利於身心健康,也還能加深感情!

如果你特別想辭職,快到崩潰了,你會繼續忍一忍,還是果斷辭了?

 

第三,從生理改善心理。

之前說的運動就是最好的生理改善,如果你實在提不起興趣做運動,還有種方法特別好使,就是做手作,數據表明。

當你專注於一件事情,並且完成他,你內心會有極大的滿足感和自我肯定。

匠人精神就是從手作裡來的,你可以非常細緻地給自己來杯手磨咖啡,或是做一件皮具,可以是個小鑰匙包,或者是一個小掛飾,重複且規律的手作會讓你忘掉閒雜的瑣事,投入其中會讓你身心釋放。

第四,改善心態。

來個自我審視,可以拿張紙以清單的方式把自己的負面心態羅列一下,還是那句話,當你正視問題的那一刻,你自己就會輕鬆很多。

其實看著寫出來的那些東西,無非就是些小情緒,小問題,想一想,不爽也就過了。

如果你特別想辭職,快到崩潰了,你會繼續忍一忍,還是果斷辭了?

 

第五,騎驢找馬。

相信這是很多人都會做的一步,但是請你問自己一個問題,你有沒有變得更值錢呢?

人換工作基本都希望收入和崗位有所提升,如果你沒有在現有資源中更好地優化自己,你換了工作還是會遇到同樣的困境和難題。

你會陷入一個怪圈,不斷地逃避問題,而沒法積極成長,你會變成一個職場巨嬰,不爽就哇哇大哭,可是職場如戰場,沒法成長,就是等著淘汰。

如果你特別想辭職,快到崩潰了,你會繼續忍一忍,還是果斷辭了?

 

第六,學會理財。

你不理財,財不理你,很多人說都沒錢怎麼理財,朋友們,太小看如今理財的方式方法了,各種銀行支付寶都有理財策略,小到十元大到上萬,各種各樣的理財手段,小財小理,儘早開始這一步,你會更比周圍人更有生活的主動權。

行行有本難唸的經,難的是用什麼心態來看待問題。

積極的人覺得這是挑戰,他就會成長得特別快,在職場上平步青雲。

消極的人就會想逃避,不去成長,打拼多年,也就是平平無奇。

所以給自己一個更高的定位和目標,面對困難,從積極態度中去讓自己成長吧!

 

 

 

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