成年人最大的自律，就是不在低層次的圈子，自我消耗
等到第二年，艾迪就跳槽到更有前途的布魯克林道奇隊。
這一年，布魯克林道奇隊贏得了聯賽冠軍。
後來，艾迪發現雖然道奇隊贏得了冠軍，但後繼乏力。
不看好道奇隊前景的艾迪，在1921年又找機會進入了洋基隊。
不久，洋基隊就贏得了隊史上第一座冠軍。
艾迪在洋基隊當了七年球童，洋基隊贏得五次美國聯賽冠軍。
艾迪很清楚：“他怎麼拎球棒壓根不重要，重要的是他能在球場上，為當紅球星工作。”
1927年，洋基隊打進世界聯賽決賽。
當年的棒球界傳奇球星，貝比魯斯和盧·格里克也在列。
巴菲特從這位球童身上，學到了投資的真諦和成功的秘訣：
“
如果艾迪沒有進入優質的圈子，他可能和其他球童一樣，日復一日拿著微薄的收入。
有時候，圈子就是平台，沒有優質的圈子，你就會被遠遠拋下。
遠離低層次的圈子，融入更優秀的群體，是成為高手的捷徑。
03
心理學上有一個吸引力法則：“一個人遇到的人和事，其實都是自身特質吸引來的。”
圈子很重要，但如果你自身不夠優秀，也很難擠進自己嚮往的那個圈子。
就像艾迪之所以能不斷靠近高層次的圈子，是因為他長年累月研究各支球隊，對各個球隊的實力以及發展潛力瞭如指掌。
想要改變圈子，最重要的一件事情是——
自媒體人
他認認真真寫好了請求，把消息發了過去，期待著大咖的回复。
結果大咖壓根沒理他。
事後，他想明白了這件事：
“我一個無名小編，人家不回我太正常了。憑什麼回我？這件事對他沒有那麼重要，只是對我很重要。我這裡，沒有對方想要的東西。”
在這之後，他拼命寫文章，拆解爆款，研究學習。
如今已是行業大牛的他，不會再遇到剛入行時，別人懶得回复他的尷尬。
甚至，那些他以前想都不敢想的大咖，還會想要主動來認識他。
做最優秀的自己，才能遇見更好的別人。
當你強大的時候，你的圈子會自然而然變得強大起來。
有人說：“圈子與能力，是兩個相輔相成的東西，沒有誰比誰更重要。”
進了高質量的圈子，能力提升就會變快；能力強了，圈子就會越來越優質。
想要成為一個博學的人，就要深耕知識，才有資格和知識淵博的人對話；
想要成為一個職場精英，就要多花時間提升能力，才有機會得到公司的認可。
▽
賈平凹在《遊戲人間》裡寫道：
“你所處圈子其實就是你人生的世界，代表了你的審美和生活層次。
不願跳出這種舒適圈的人，你的人生會在安逸中，和別人的差距越拉越大。”
成年人最大的自律，就是不在低層次的圈子，自我消耗。
