優秀的人,不需要合群

優秀的人,不需要合群
value101 2020-05-08 檢舉

 

豐富自己,比取悅他人更有力量

哲學家叔本華說:“ 只有當一個人獨處的時候,他才可以完全成為自己。誰要是不熱愛獨處,那他也就是不熱愛自由,因為只有當一個人獨處的時候,他才是自由的。  ”

作家錢鍾書在上個世紀寫了一本非常有名的小說《圍城》,有記者想慕名拜訪,錢鍾書幽默得說:“假如你吃個雞蛋覺得味道不錯,又何必認識那個下蛋的母雞呢?”

錢鍾書和夫人楊絳都是不喜熱鬧、不愛應酬的人,為了專心看書寫字,兩人幾乎回絕了絕大多數應酬。

優秀的人,不需要合群

 

拒絕媒體採訪,拒絕法國政府授予的勳章,拒絕美國多所大學的講學邀請,拒絕祝壽,拒絕出席國宴。

錢老和楊絳喜歡清靜自在的環境,喜歡在一方小天地裡自在快活地生活、寫字。

楊絳曾在老年時寫下如此感悟:

“ 我們曾如此渴望命運的波瀾,到最後才發現,人生最曼妙的風景,竟是內心的淡定與從容。我們曾如此期盼外界的認可,到最後才知道,世界是自己的,與他人毫無關係。  ”

優秀的人,不需要合群

 

當你優秀時,好圈子不請自來

很多人合群,希望自己不要錯過機會,希望有機會結識優質人脈。這個想法當然沒什麼問題,但重要的是,大多數人只能接觸到和自己層次差不多的圈子。

好人脈是吸引過來的,一個人的價值,就是最好的人脈。

有句俗語是這麼說的:“窮在鬧市無人問,富在深山有遠親。”當你是一個終身成長者和能力不斷提升的人,那麼你跟別人交往的資本也在增加。

作家連岳說:“ 不要擔心沒有人脈,要擔心自己沒有成長。  ”

連岳在文中了一個例子,石油大王洛克菲勒年輕時去求職,求得了一份薪水最低微的工作。一開始,他憑藉自己在工作中的觀察發明了工具,將效率提升了一倍。

他直接向主管提出要求:給我更具挑戰性的工作吧!

就這樣,他用3個月的時間從組裝工人升到了部門經理助理。

當你在工作中展現了自己的能幹、好學、上進,別人就願意把更多的機會給你,人脈就是這樣慢慢來的。

 

優秀的人,不需要合群

 

寫在最後:

有段話發人深思:“ 通往智慧之路要經過三個階段:一是合群期,崇敬、順從、仿效比自己強的人。二是沙漠期,崇敬之心破碎,自由精神茁壯生長。三是創造期,在否定的基礎上重新肯定,不是因為某個權威,而僅僅是因為,我就是命運。  ”

當你的自我變得強大,清晰自己的定位和奮斗方向,就不再需要通過合群找到自己的存在感。

好好修煉好自己的人生,主動去找同路人,成為出眾的人。

 

 

 

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